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【第十九屆攀枝花市優(yōu)秀企業(yè)家風(fēng)采】團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí) 勇于創(chuàng)新 為企業(yè)更好發(fā)展貢獻(xiàn)力量 ——記四川陽城實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理秦川

發(fā)布時(shí)間:2024/5/14 17:04:07 瀏覽:5528
[摘要]【第十九屆攀枝花市優(yōu)秀企業(yè)家風(fēng)采】團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí) 勇于創(chuàng)新 為企業(yè)更好發(fā)展貢獻(xiàn)力量 ——記四川陽城實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理秦川

攀西商界網(wǎng)報(bào)道(攀枝花市企業(yè)聯(lián)合會(huì) 攀枝花市企業(yè)家協(xié)會(huì) 供稿)秦川,男,漢族,1967年10月出生,現(xiàn)年56歲,中共黨員,文化程度大學(xué)??疲?988年7月參加工作,現(xiàn)任四川陽城實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理。1988年7月至2017年5月在攀鋼集團(tuán)有限公司工作,曾任攀鋼修建公司土建分公司經(jīng)理、攀鋼工程公司修建分公司經(jīng)理、特種分公司經(jīng)理、市場經(jīng)營部部長等職。2017年6月至今任四川陽城實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理。

四川陽城實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理 秦川。

該同志團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取、勇于創(chuàng)新,順應(yīng)改革發(fā)展大勢,不斷完善內(nèi)部經(jīng)營管理機(jī)制等企業(yè)制度,不管是在攀鋼集團(tuán)有限公司,還是在四川陽城實(shí)業(yè)有限公司工作期間,憑借過人的魄力和膽識(shí),獨(dú)特的經(jīng)營管理手段,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服困難,努力奮斗,在各領(lǐng)域均取得突出成績。

一、進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高黨性修養(yǎng)

該同志熱愛祖國,熱愛黨,擁護(hù)黨的路線、方針和政策,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種日常習(xí)慣,不斷豐富自己的思想內(nèi)涵和精神境界。除認(rèn)真參加公司黨委中心組學(xué)習(xí)之外,他每天都擠出一定時(shí)間通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等平臺(tái)自學(xué),重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要講話精神,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)品德修養(yǎng),提高各項(xiàng)能力,注重以學(xué)促做、學(xué)做相長,努力成為業(yè)務(wù)行家里手。通過學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,樹立“四種意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信〞,做到 “兩個(gè)維護(hù)”,自覺強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),對(duì)黨忠誠、為黨工作、向黨負(fù)責(zé)。

該同志樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民利益至上。把握工作重點(diǎn),做到早介入、早思考、早研究,提前安排,細(xì)化分解,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。他在工作中不斷地自我加壓,以更高的標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)的要求,更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己,切實(shí)做好每項(xiàng)工作,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

二、開拓創(chuàng)新,企業(yè)經(jīng)營管理工作上臺(tái)階

該同志在攀鋼集團(tuán)有限公司工作期間,長期在攀鋼基層單位從事施工技術(shù)、施工組織、企業(yè)經(jīng)營、市場開發(fā)、行政管理等工作,涉及崗位多,閱歷豐富,能力突出。他熟悉施工企業(yè)管理流程,具有較豐富的施工組織經(jīng)驗(yàn),帶隊(duì)組織過燒結(jié)機(jī)、高爐、轉(zhuǎn)爐等冶金設(shè)備新建和攀鋼內(nèi)外礦山建設(shè)與生產(chǎn),參與了工程公司多項(xiàng)大型民用工程施工管理;在修建分公司任職期間,創(chuàng)造過在一年內(nèi)既完成攀鋼本部全部檢修任務(wù)的同時(shí),又承擔(dān)攀鋼西昌二基地高爐、轉(zhuǎn)爐、熱風(fēng)爐新建任務(wù)的驕人記錄;在特種分公司最困難時(shí)期任主要負(fù)責(zé)人,用兩年時(shí)間恢復(fù)了特種元?dú)?,成為鞍鋼先進(jìn)單位;他在擔(dān)任市場經(jīng)營部部長期間,組織過較多大型工程投標(biāo)工作,完成了攀鋼工程公司費(fèi)用控制體系的設(shè)計(jì)、推進(jìn),公司成本管理的方法思路、工程預(yù)算水平、工程現(xiàn)場施工管理水平等得到大幅提升,積累了較豐富的市場經(jīng)營管理和費(fèi)用控制管理經(jīng)驗(yàn),成為攀鋼工程公司費(fèi)控管理專家。秦川同志多次被評(píng)為攀鋼集團(tuán)公司、工程公司優(yōu)秀干部、先進(jìn)生產(chǎn)工作者。

因工作需要,該同志于2017年6月到四川陽城實(shí)業(yè)有限公司任總經(jīng)理。該公司是攀枝花鋼城集團(tuán)有限公司旗下具有獨(dú)立法人資格的全資子公司,成立于2005年,擁有二級(jí)房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì),是一家以房地產(chǎn)開發(fā)為主,兼營物業(yè)管理、房地產(chǎn)營銷代理等業(yè)務(wù)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)。

剛到新崗位時(shí),該公司所涉及的陽城龍庭小區(qū)正處于銷售期,但當(dāng)時(shí)的銷售情況并不理想。秦川同志在通過現(xiàn)場勘察、市場調(diào)研、銷售情況走訪等之后,組織銷售部門及時(shí)調(diào)整房產(chǎn)銷售策略,并制定銷售網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)圖,明確階段銷售重點(diǎn),指定銷售人員。最終在該同志的帶領(lǐng)下,四川陽城實(shí)業(yè)有限公司超額完成銷售任務(wù),為鋼城集團(tuán)公司提供了強(qiáng)大的現(xiàn)金流保障。

2018年,攀枝花市因長期下雨造成陽城龍庭外圍邊坡出現(xiàn)滑坡險(xiǎn)情,雖然這并不影響房屋的居住安全,但仍有很多住戶到公司上訪,要求公司給予處理答復(fù)。秦川同志在第一時(shí)間對(duì)此工作作出安排,一方面要求建筑部門與市質(zhì)監(jiān)局和住建局取得聯(lián)系,并委托專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)房屋的安全情況進(jìn)行檢驗(yàn),并出具檢驗(yàn)報(bào)告;另一方面安排天潔物業(yè)人員做好住戶的解釋工作,不能因解釋不到位而出現(xiàn)過激行為;最后,安排生產(chǎn)部門設(shè)計(jì)邊坡治理方案,對(duì)陽城龍庭所有外圍邊坡進(jìn)行加固處理,確保不再發(fā)生類似事故。最終,通過多方努力,在事件可能引發(fā)重大影響之前得到了妥善的解決,也給企業(yè)樹立了“遇事不推諉、遇事勇?lián)?dāng)”的良好形象。

在四川陽城實(shí)業(yè)有限公司順應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢而穩(wěn)步推進(jìn)房地產(chǎn)開發(fā)之際,結(jié)合改革發(fā)展和市場變化,抓住攀枝花轉(zhuǎn)型建設(shè)康養(yǎng)城市機(jī)會(huì),他帶領(lǐng)公司全體員工嘗試企業(yè)轉(zhuǎn)型,從原來的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)向現(xiàn)代服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型。通過近三年的努力,陽城公司實(shí)現(xiàn)了以物業(yè)服務(wù)、酒店管理、資產(chǎn)運(yùn)營為主業(yè)的成功轉(zhuǎn)型。旗下現(xiàn)已成立了攀枝花鋼城集團(tuán)天潔物業(yè)管理有限公司、攀枝花市信達(dá)房地產(chǎn)營銷策劃有限責(zé)任公司、攀枝花天城酒店管理有限公司等三家分子公司,分別從事物業(yè)管理、房地產(chǎn)運(yùn)營銷售、酒店、餐飲服務(wù)等業(yè)務(wù)。天潔物業(yè)管理有限公司物業(yè)服務(wù)范圍包括陽城龍庭住宅小區(qū)以及鋼城經(jīng)貿(mào)大廈大型商業(yè)綜合體,在攀枝花物業(yè)服務(wù)領(lǐng)域具有一定的知名度。2022年,在攀枝花地標(biāo)建筑鋼城經(jīng)貿(mào)大廈與錦江集團(tuán)合作開辦了“維也納國際酒店”,既提升了鋼城經(jīng)貿(mào)大廈在攀枝花主要商業(yè)圈的知名度,同時(shí)也盤活了企業(yè)存量資產(chǎn),對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展做出了有力貢獻(xiàn)。

三、奉獻(xiàn)愛心,回報(bào)社會(huì)

企業(yè)的發(fā)展跟政府的支持、社會(huì)的關(guān)心是分不開的。秦川同志作為四川陽城實(shí)業(yè)有限公司的主要負(fù)責(zé)人,他一直懷著感恩的心,表達(dá)對(duì)政府相關(guān)部門的謝意,希望企業(yè)不斷發(fā)展的同時(shí)能夠更好地回饋社會(huì)。

攀枝花市東區(qū)鋼城經(jīng)貿(mào)大廈作為攀枝花唯一的超高層建筑,地理位置優(yōu)越,周邊商業(yè)、小區(qū)較多。在新冠肺炎疫情防控和攀枝花市創(chuàng)建第七屆全國文明城市等工作中,四川陽城實(shí)業(yè)有限公司下屬的攀枝花鋼城集團(tuán)天潔物業(yè)管理有限公司主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,在大廈廣場設(shè)立疫情防控隔離、觀察點(diǎn)和核酸檢測點(diǎn),配合社區(qū)動(dòng)員企業(yè)員工積極投身到志愿者隊(duì)伍中,為我市的新冠肺炎疫情防控做出應(yīng)有的貢獻(xiàn);攀枝花市創(chuàng)建第七屆全國文明城市工作繁雜,四川陽城實(shí)業(yè)有限公司除指定專人擔(dān)任志愿者配合社區(qū)工作外,還在大廈附近增設(shè)創(chuàng)文標(biāo)語、圖標(biāo),安排人員清理周邊草坪,確保環(huán)境整潔干凈,綠化帶無垃圾等。

攀枝花天城酒店管理有限公司所管理的維也納國際酒店和天城云端餐廳分別于2022年1月和3月正式營業(yè)。在秦川同志的要求下,該公司面向全社會(huì)進(jìn)行招募,崗位設(shè)置包含客房服務(wù)員、酒店前臺(tái)、餐廳服務(wù)員等,給廣大市民提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),減輕攀枝花市的就業(yè)壓力。

面對(duì)未來市場的變化與更高的要求,秦川同志正不斷思索、不斷求新和不斷開拓,時(shí)刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)自己、鞭策自己,為公司發(fā)展、為社會(huì)進(jìn)步做出更大貢獻(xiàn)。

審核:熊毅

編輯:攀西商界網(wǎng)新聞資訊中心                       

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